Arbeiten bei der Peter Braun Fleisch & Wurst GmbH & Co. KG:

im Team Verantwortung für unsere Region übernehmen – mach mit!

Arbeiten bei der Peter Braun Fleisch & Wurst GmbH & Co. KG:

im Team Verantwortung für unsere Region übernehmen – mach mit!

Metzgerei Jobs im Traditionshandwerk!

Der Name Braun steht seit über 100 Jahren für erstklassige und qualitativ hochwertigste Fleisch- und Wurstwaren – weit über den Kreis Kusel hinaus.Als Traditionsunternehmen bekennen wir uns ganz klar zu unserer Region. Das ist gut für unserer Kunden, unsere Landwirte und natürlich auch für unsere Mitarbeitenden. Denn in unserem Team finden Leute aus der Westpfalz und dem angrenzenden Saarland einen krisensicheren Arbeitsplatz inmitten von Kollegen*innen die gut drauf sind und Spaß an ihrer Arbeit haben. Fachkompetenz und Servicementalität werden bei uns übrigens sehr großgeschrieben – deshalb findet man unsere Leute auch öfters mal auf Weiterbildungsveranstaltungen oder auch Fachmessen.

Ein Engagement das wir sehr begrüßen und auch brauchen. Denn unsere Kunden schätzen unser besonderes Gespür für ihre Wünsche und die gute Beratung rund um die Themen verlässliche Spitzenqualität in der Fleisch- und Wursttheke.

Arbeiten bei der Peter Braun Fleisch & Wurst GmbH & Co. KG

Logisch, dass die „Neuen“ ins Team passen sollten, also Engagement, Sinn für Sauberkeit und nicht zuletzt auch Liebe zum Handwerk mitbringen.
Denn trotz aller Automatisierung – die Fleischerei ist nach wie vor ein Handwerk , ein traditionsreiches dazu – und da legen wir von der Fa. Braun auch großen Wert darauf. Im Gegensatz zu den großen Fleischfabriken reden wir nicht ständig über Qualität, sondern stellen sie täglich sicher. Das ist das Erfolgsrezept in der Produktion und in unseren 16 Filialen. Für unsere Kunden eine schöne Alternative zum marktüblichen Lebensmittel-Einerlei.

Du kannst Dir eine Mitarbeit bei uns vorstellen?

Dann bieten wir Dir:

  • Zukunftssichere Arbeitsplätze mit attraktivem Einkommen

  • Berufsausbildung mit bester Zukunftsperspektive

  • Kollegialer Umgang in einem positiven Arbeitsklima

  • Führungskultur auf Augenhöhe mit flachen Hierarchien

  • Geregelte, möglichst familiengerechte Arbeitszeiten

  • Pünktliche Lohnzahlung

  • Konstruktives Feedback d.h. Lob, Anerkennung manchmal auch Kritik

  • Arbeiten in einem engagierten Team mit starkem Zusammenhalt

  • Definierte Arbeitszeiten – Bei den Arbeitszeiten versuchen wir, wo immer möglich, auf individuelle Wünsche einzugehen und für unsere  Mitarbeitenden so viel Flexibilität wie möglich zu erreichen

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebsveranstaltungen und -Ausflüge

Das solltest Du uns bieten:

  • Handwerkliches Können

  • Leidenschaft, Motivation und Konzentration bei der Arbeit.

  • Loyalität

  • Freundlichkeit

  • Bereitschaft zur persönlichen Weiterbildung

  • Respektvoller Umgang mit Kunden und Kollegen.

  • Achtsamer Umgang mit Lebensmitteln

Team Spielregeln

Für unsere Kunden machen wir (fast) alles möglich – gibt’s nicht gibt’s in der Regel nicht!

Kunden, Kollegen oder Lieferanten schenken wir jederzeit unsere ungeteilte Aufmerksamkeit und pflegen eine achtsame und wertschätzende Kommunikation.

Mit großer Leidenschaft und Engagement konzentrieren wir uns täglich auf unsere Arbeit.

Jeder trägt seinen Teil dazu bei, dass die Arbeit Spaß macht, die Kunden zufrieden und wir alle zusammen erfolgreich sind.

Team Spielregeln

Für unsere Kunden machen wir (fast) alles möglich – gibt’s nicht gibt’s in der Regel nicht!

Kunden, Kollegen oder Lieferanten schenken wir jederzeit unsere ungeteilte Aufmerksamkeit und pflegen eine achtsame und wertschätzende Kommunikation.

Mit großer Leidenschaft und Engagement konzentrieren wir uns täglich auf unsere Arbeit.

Jeder trägt seinen Teil dazu bei, dass die Arbeit Spaß macht, die Kunden zufrieden und wir alle zusammen erfolgreich sind.